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家电产品经理简历_家电产品经理简历范文

tamoadmin 2024-09-09 人已围观

简介1.应届生申请产品经理(助理)的岗位,该怎么写简历呢?2.应聘互联网产品经理职位,简历上该注意些什么?3.产品经理面试自我介绍4.彭湃简历(一位资深互联网从业者的职业经历)首先,硬件条件匹配每个部门在招人时,都会开出来一些条件:最低学历、最低工作年限、工作成绩、性别等等,HR往往会按照这个要求直接筛选关键词。为了不让你的简历,在第一轮就被刷掉,尽量把对方公司招聘要求的内容在简历里体现吧。其次,软性

1.应届生申请产品经理(助理)的岗位,该怎么写简历呢?

2.应聘互联网产品经理职位,简历上该注意些什么?

3.产品经理面试自我介绍

4.彭湃简历(一位资深互联网从业者的职业经历)

家电产品经理简历_家电产品经理简历范文

首先,硬件条件匹配

每个部门在招人时,都会开出来一些条件:最低学历、最低工作年限、工作成绩、性别等等,HR往往会按照这个要求直接筛选关键词。

为了不让你的简历,在第一轮就被刷掉,尽量把对方公司招聘要求的内容在简历里体现吧。

其次,软性条件与岗位匹配

HR在筛选简历的时候,除了考虑硬性条件的匹配之外,也要看软性条件:你的工作经验与岗位的匹配度、个人特质与工作岗位的匹配度等等。

所以,我们在撰写简历的时候,也需要紧紧围绕这两个点来准备。

接下来分享下,优秀简历撰写的几个步骤:

一、准备一份高质量的简历模板

这几年,我见过太多人的简历了,很多人就是网上随便下载一份简历模板,连排版都舍不得调整一下就发过来了。

说实在的,如果对待简历都不认真,我很难想象这个人会怎么对待工作。

建议大家都准备一份相对专业的简历模板,起码可以避免很多小问题。

>>想要这个模板的,可直接看文末

二、分析岗位要求,确定简历撰写的方向

很多人的简历跪就跪在没有针对性,投递任何岗位都是一份简历打天下。

但很多时候,你投递的简历,可能就不是HR想要的版本。

因此,我们需要针对具体的岗位,撰写有针对性的简历,在简历中提现对方的要求,从而获得面试机会。

例如:这是一个产品经理岗位JD

我们把关键信息提取一下,就能得到这个岗位的基本要求:

学历本科及以上

经验应届,但并不代表毫无经验,要求两年以上产品相关工作经验

技能产品设计、行业知识、项目管理、团队合作、产品规划等等

基于这几点要求,我们有可以进一步细分,例如产品设计的技能可以分成:

软件使用Axure/墨刀、X-mind、Visio、问卷工具等等

技能要求产品基础技能、用户体验、用户洞察、竞品分析、逻辑思维等

这样拆解之后,我们基本就能够得到一个产品经理的能力模型(来自TII):

基于此,我们就可以根据岗位对求职者的要求,有针对性地撰写和准备自己的简历。

比如,你想应聘这个产品经理岗位,就必须有意识地,让自己的简历中突出团队沟通、基础软件使用、用户需求洞察能力,否则是连简历都没办法通过的。

如果说你现在和应聘岗位要求的能力有差距的话,那就一定要花时间来学习。一般非技术岗位,一个月的时间,就可以从零到掌握60%左右,完全可以应付日常岗位工作了。

三、优秀简历的写法拆解

完成以上分析之后,我们就可以正式填写简历了。

关于个人信息 和 教育经历的部分,目前很多网站都有详细的参考模板了,在这里我就不过多赘述了。

我重点跟大家分析下HR最关心,也是最重要的部分——项目经验和工作(实习)经验。

一个人的能力往往都是实战中体现中,所以,写好一份项目经验,是一份简历的重中之重。

除了遵循“匹配”的原则之外,项目经验在撰写的时候,还要注意这几点:

1、遵循STAR法则

很多人写简历的时候,其实是用到了STAR法则的,但是并不全面。

STAR法则,为Situation Task Action Result的缩写,具体含义是:

Situation: 事情是在什么情况下发生

Task: 你是如何明确你的任务的

Action: 针对这样的情况分析,你用了什么行动方式

Result: 结果怎样,在这样的情况下你学习到了什么

运用STAR法则,可以让简历的内容结构更加清晰,也更容易表达求职者的优势。

可惜的是,很多同学并没有运用STAR法则:

比如这个简历描述——

在A公司,从事市场推广工作,负责上线物料、文案撰写、投放后台管理等事务。

整个描述虽然把工作内容写出来了,但是并没有点到这个岗位的核心,我们用“STAR”法则来修改试试:

在A公司,从事市场推广工作,在职期间负责投放物料上线、文案撰写、投放后台管理,3个月内上线并测试内容300+,将ROI从1:3提升到了1:6,获客成本下降50%,低于行业平均值30%。

是不是一下子显得更加专业了?

这是因为三个方面的改变——

1、增加了对结果的描述;

2、用了数据来描述工作;

3、用了对比的手法,突出工作成绩。

也就是说,我们在用STAR法则的时候,一定要用完整的版本,此外工作相关的数据一定要添加进来,并且通过对比的方法,让自己的工作成果得到凸显。

2、学会借势

首先声明,这个方法是针对公司或者自身项目、学校不够出彩的同学。

如果在你实习或者工作的公司不够出彩,但又有一些亮点的话,我会教你把亮点提炼出来:

例如

你就职于一家普通公司,但它在细分领域是排名非常靠前的,那你可以这样写——

XXX科技有限公司(XXX行业TOP3)

如果你在一家普通公司,但是和世界500强企业有业务合作,那你可以这样写——

曾为多家世界500强企业提供XX服务

这一招称为借势或者借助权威,我们可以借用所有和我们产生联系的人的名气,从而提升简历的专业度。

3、三不写

最后,再提醒一下项目和工作经验撰写中的几个不写:

不写和岗位完全无关的工作经验;

不写在工作中不重要的事项;

不写没有逻辑的废话;

最后是关于简历我自我评价,这个地方目前在招聘网站是必填项目。

应届生申请产品经理(助理)的岗位,该怎么写简历呢?

如果只是简历,一到两页纸就可以。如果是学生可以先写教育背景信息,如果是有工作经验的就把教育背景信息放到最后。

工作经验/项目经验是简历里最重要的,因为筛选简历的人(可能是HR也可能是业务团队的人)并不了解你,只能先根据工作经验/项目经验等等来判断一下。注意尽量写相关的经历,如果不是特别相关的经历,例如你是转行的,简略写就可以。

很多人容易犯的错误是觉得自己经历很多,什么都要写上去,或者自己经历很少,硬凑一些不相关的上去。

其实简历的作用就是让你获得面试机会,把所有有助于你获得面试机会的内容写上,如果帮助不大的就不用写,或者可以简单写。因为简历很多,真正容易引起别人注意的,往往就是一些关键词,一两个有亮点的项目经验。

一些人容易犯的另一个错误是以为有写到简历里的项目就可以,实际上更关键的是当你面试的时候,如何给面试官讲你的项目,也就是说你的项目本身做的怎么样。以我以前看到的很多人的简历和作品,往往这些项目都不太容易拿的出手。而如果根本就没有项目,几乎没有机会。

如果你本身没有项目经历,或者没有拿的出手的项目经历,可以参加中国产品设计运营大赛,在知群的实战项目和大赛中,获取机会和项目经历。

应聘互联网产品经理职位,简历上该注意些什么?

我觉得应该从以下几个方面撰写:

产品设计能力,如果你有相关的社会实践能力,也做过一些产品设计,重要将产品设计的过程及角色着重谈一下,以及你在这些产品设计中领悟的产品设计的思想,比如“如何以用户未中心的进行产品设计”。如果你没有相关的经验,我建议你在简历里,要简要些一些你对某些网站的产品体验的优化的建议。 产品策划,策划是很多毕业的应届毕业生比较喜欢的职业,作为产品经理,就要围绕如何寻找需求上谈及,比如写一些你在大学中,通过发现哪些需求,转换成现实的设计的经验,互联网或者移动互联更好,哪怕是一个促销的工作,你是如何把用户需求转换成现实的,要详细写一下。 工具使用,作为产品经理,必须会的软件有:MS Visio, Axure RP, PPT, Word, Excel, 前两个软件花一些功夫,把他研究透了,是必会的软件,这部分是你简历中能够写“精通”的,但是不要什么都写,产品经理不是说连编程都会,这几个软件足够,为什么还有office,简历的排版和设计,就能看出你产品设计的好坏,也能够看出你使用word的水平。要精心的设计自己的简历,把他当一个产品设计进行策划、设计与实施。

产品经理面试自我介绍

产品经理简历应包含以下几个方面:

1、基本信息(必须条件)

2、教育背景(加分条件,大公司更倾向于好的学历)

3、项目经验(核心内容,能不能做事就体现在这里)

4、获奖情况(锦上添花)

基本信息

极简格式:名字第一行+手机第二行+邮箱第三行,居中对齐;

其它信息(性别、地址、生日、籍贯、…… 统统不要);

好看的(不能自认为),右上角要有照片(注意设计排版),会加分 。

教育背景

格式:时间(建议格式:2014/01~2014/02)+学校(例如:北京邮电大学)+学院(例如:计算机学院)+专业(例如:智能科学与技术)+学历(要写硕士而不是研究生,有保送的要加上)+名次(例如:前3%,10%以外不建议写)+毕业时间(例如:2015/03毕业);

注意:最高学历在最上面 ;

研究方向要对产品有帮助才能写(注意别写专业课程),如何判断对产品是否有帮助呢?主要看看研究方向与产品本身的相关性有多大(当然前提是你对企业关注的研究应用领域有了解,注意不能是只领域相关,越细才越有价值),没有相关性的或帮助的(或不确定帮助大不大的)则不要写。

项目经验

第一行,简介,格式:时间(建议格式:2014/01~2014/02)+公司或项目名次(例如:百度或xxxxx项目)+部门或项目类型(例如:xxx产品部或xxx联合项目)+职位或职责(例如产品经理或市场负责人,不要写xxx实习生)

第二行,负责的产品(例如:QQ音乐或xxx系统或xxx活动,注意产品可以是所有的东西,但必须要有对象,即用户;然后要有产品形态,即你解决用户需要所用的标准化的办法,没有被标准化的不能称为产品);

第三行至更多,项目描述。项目描述包括:

产品调研:包括:市场调研、竞品分析、用户研究、商业模式

产品设计:包括:市场文档(MRD)、产品文档(PRD)、交互设计、视觉设计

开发测试:包括:前端开发、后端开发、策略研究、测试、运维

项目管理:包括:项目、项目管理、项目总结

运营:包括:产品运营、用户运营、渠道运营

市场:包括:市场推广、品牌营销、营销策划、公关 o 商务:包括:商务合作、商务运营

销售:包括:客户拓展、产品销售、客户管理、销售运营

其它 ...

现在简历中普遍存在的2个问题

一是离产品太远(不相关);

二是相关但太散(都是具体的一件一件的事儿)

对第一种情况,一定要把所有做过的事情尽可能产品化,按照上面的维度去描述你原有的工作,才有价值。怎么转化?(例如我做的是一个纯技术工作),不论你做的项目是什么,一定有人用吧?有人用就有用户,你就解决了他的需求,你做的事情就是产品中的项目,项目的工作分类就是上面的这些事情,这样所有的项目都能被套进产品化的思维。实在实在套不上的,怎么办?就强调与产品相关的专业能力有哪些,例如数据、调研、组织等能力。

对第二种情况,虽然你做的就是产品的事情,但很多散而小的事情(例如完成了产品xxx分析,xxx交互原型设计,xxx报告等等)直接堆积到简历上是没有价值的。要把你的具体的事情,按照不同的类别进行分类,然后用关键词聚类的办法,把相关的工作梳理到一块。按项目或任务描述完整的过程,每个项目中才是这些大大小小的具体的事情。

每个项目如何描述呢?维度如下:

目标:项目或任务的可量化目标是什么?

合作:你和多少人合作?你的角色是什么?

工作:你用什么独特的方式,完成了什么工作?

结果:用数字体现你的工作有多成功?

描述时,最最重要的是:大量的可量化的数字;

每件事,要体现产品思路(按产品思路叙述你做的每件事),产品思路需要自己领悟,多看多想多沉淀;

言语中要体现自己对自己的主人翁心态(大产品经理概念:对业务负责,对用户负责,对产品负责,不对事负责) 。

获奖情况

时间(建议格式:2014/01~2014/02)+级别(例如:国家级别或校级别,院级别提)+奖项名称或类型(例如:奖学金或XXX大赛,能简写的一定要简写)+名次(例如:前1%或第一名,强调奖项的稀缺性,量化强调领先多少人)+次数(例如:共2次)

不超过3行,每行1类

互联网相关公司的奖项要放到最前面

与应聘职位要相关(应聘产品的,少提或不要提技术类奖项)

个人简介

不要写XXX能力较强,为人XXX,爱XXX这样的空话

要写故事,写具体的事情,透过故事传递情感、价值观、和能力(学习能力、执行能力、沟通能力、观察能力、总结能力、心态、团队合作能力、管理能力、情商、抗压能力)

故事要细化,量化,情境化。

彭湃简历(一位资深互联网从业者的职业经历)

产品经理面试自我介绍8篇

 初到一个新的环境,需要我们进行自我介绍,用自我介绍往往可以让他人有一定的了解。如何编写一段个性的自我介绍?下面是我帮大家整理的产品经理面试自我介绍,仅供参考,希望能够帮助到大家。

产品经理面试自我介绍1

 您好!很荣幸有这样一个机会,让我相各位介绍我自己。我毕业于XX大学主修XX专业。

 个性上性格开朗,亲和力强,吃苦耐劳,具有较强沟通能力和良好的团队合作精神。

 擅长于通过解决顾客投诉,提高顾客对公司的满意度从面增加销售额。

 具有XX年在XX方面的工作经验。曾为两个公司从创建初一手建立公司规章制度,并完成职能规划、公司架构、管理层建设及建立企业文化等工作,为其日后发展壮大奠定了坚实基础。对企业大客户进行维护,量身定做内训课程,大大提升了团队凝聚力及同仁业务水平,为公司产生更大业绩起到推动作用。

 项目(03SQ05)的研究工作。

 在4年的工作经历中,个人素质得到全方面磨练,涉及到的工作层面包括客户技术交流、需求分析、解决方案及报价等标书的制作、研发和售后的团队协调、缺陷跟踪及产品的管理等诸多方面,使得沟通能力、技术水平和心理素质的都在日趋提升。从开发工程师做到项目经理、产品经理、产品总监,积攒了多年的专业知识、项目管理与产品设计经验,熟悉从产品设计、开发、运营、包装宣传、销售等的每一个环节。

 参与20xx年某地区某运营商GSM配套传输二期招标工程项目运作,凭借良好的客户关系支撑,成功将该项目引导成议标,并以正常集价拿下该项目。主导20xx年某地区某运营商GSM配套传输一期招标工程项目运作,以100%份额中标。经过长达3年的市场攻关,使该地区传输总份额达到80%以上。

 我的英文名叫XX,今年27岁,毕业于XX学校,在过去的5年中一直就职于XX公司,从事过出纳、结算会计等工作,对财务管理流程及纳税申报工作有相当丰富的经验,熟练掌握各种财务软件,对工作充满热情,一直坚持专业知识的学习,并打算在今年内一次性通过会计中级考试。

 我性格外向,思想活跃,乐于接受一切挑战,大学期间曾担任系学生会,正是在那个时候培养了我强烈的责任心、执行力和领导力。

 生活中,我爱好广泛,尤其喜欢历史,对历代名人传记如数家珍,我也爱好运动,并经常组织同事切磋技艺,最擅长羽毛球运动。

产品经理面试自我介绍2

 您好!很荣幸有这样一个机会,让我相各位介绍我自己。我毕业于xxx大学主修xxx专业。

 个性上性格开朗,亲和力强,吃苦耐劳,具有较强沟通能力和良好的团队合作精神。

 擅长于通过解决顾客投诉,提高顾客对公司的满意度从面增加销售额。

 具有xx年在xxx方面的工作经验。,曾为两个公司从创建初一手建立公司规章制度,并完成职能规划、公司架构、管理层建设及建立企业文化等工作,为其日后发展壮大奠定了坚实基础。对企业大客户进行维护,量身定做内训课程,大大提升了团队凝聚力及同仁业务水平,为公司产生更大业绩起到推动作用。

产品经理面试自我介绍3

 我具有强烈的责任感与团队合作精神,具备良好的工作经验和对新知识的接受能力,工作认真踏实负责,优秀的表达写作能力。大学于宣传部负责组织宣传事务,研究生期间担任宣传部部长,参与组织各种活动,协作能力强,善于与人交流。可以独当一面。本科期间独立完成科研项目设计,导师出国期间代导师培训学生,同时从导师留学处学到许多先进科学理念。承接学校教育高地网站建设项目,获得学校好评。研究网络信息安全课题,参与上海市xxx项目(03SQ05)的研究工作。

 在4年的工作经历中,个人素质得到全方面磨练,涉及到的工作层面包括客户技术交流、需求分析、解决方案及报价等标书的制作、研发和售后的团队协调、缺陷跟踪及产品的管理等诸多方面,使得沟通能力、技术水平和心理素质的都在日趋提升。从开发工程师做到项目经理、产品经理、产品总监,积攒了多年的专业知识、项目管理与产品设计经验,熟悉从产品设计、开发、运营、包装宣传、销售等的每一个环节。

 参与20xx年x地区x运营商GSM配套传输二期招标工程项目运作,凭借良好的客户关系支撑,成功将该项目引导成议标,并以正常集价拿下该项目。主导20xx年x地区x运营商GSM配套传输一期招标工程项目运作,以100%份额中标。经过长达3年的市场攻关,使该地区传输总份额达到80%以上。

产品经理面试自我介绍4

 我的英文名叫xxx,今年27岁,毕业于x学校,在过去的5年中一直就职于x公司,从事过出纳、结算会计等工作,对财务管理流程及纳税申报工作有相当丰富的经验,熟练掌握各种财务软件,对工作充满热情,一直坚持专业知识的学习,并打算在今年内一次性通过会计中级考试。

 我性格外向,思想活跃,乐于接受一切挑战,大学期间曾担任系学生会,正是在那个时候培养了我强烈的责任心、执行力和领导力。

 生活中,我爱好广泛,尤其喜欢历史,对历代名人传记如数家珍,我也爱好运动,并经常组织同事切磋技艺,最擅长羽毛球运动。

产品经理面试自我介绍5

 我具有强烈的责任感与团队合作精神,具备良好的工作经验和对新知识的接受能力,工作认真踏实负责,优秀的表达写作能力。大学于宣传部负责组织宣传事务,研究生期间担任宣传部部长,参与组织各种活动,协作能力强,善于与人交流.可以独当一面.本科期间独立完成科研项目设计,导师出国期间代导师培训学生,同时从导师留学处学到许多先进科学理念。承接学校教育高地网站建设项目,获得学校好评。研究网络信息安全课题,参与上海市X项目(03SQ05)的研究工作。

 在4年的工作经历中,个人素质得到全方面磨练,涉及到的工作层面包括客户技术交流、需求分析、解决方案及报价等标书的制作、研发和售后的团队协调、缺陷跟踪及产品的管理等诸多方面,使得沟通能力、技术水平和心理素质的都在日趋提升。从开发工程师做到项目经理、产品经理、产品总监,积攒了多年的专业知识、项目管理与产品设计经验,熟悉从产品设计、开发、运营、包装宣传、销售等的每一个环节。

 参与20X年某地区某运营商GSM配套传输二期招标工程项目运作,凭借良好的客户关系支撑,成功将该项目引导成议标,并以正常集价拿下该项目。主导20X年某地区某运营商GSM配套传输一期招标工程项目运作,以100%份额中标。经过长达3年的市场攻关,使该地区传输总份额达到80%以上。

产品经理面试自我介绍6

 各位好!在递上我的个人简历的同时请允许我做一个简单的自我介绍。我是来自xx大学市场营销专业的xx。我喜欢读书看报,因为它能丰富我的知识;我喜欢跑步,因为它可以磨砺我的意志,我到底是个什么样的人呢?我是一个活泼开朗、热情、执着、有坚强意志的人。既然今天竞聘的是营销经理一职,我想谈谈自己对营销的理解。营销不等同于推销,但推销是营销的重要组成部分。要想做好营销工作,首先就要做好自我推销。让一个陌生人信任自己是有一定难度的,但只有客户相信可以,才会相信自己的产品,才能更好的'将产品推入市场。我想“做人,做事,做生意”大概就是这个意思吧!

 我个人认为作为一名合作的营销经理,除了应该具备一定的营销知识外,还应具有良好的沟通、协调能力,能够吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神,讲究职业道德。身为班长的我,在三年的时间里,组织了班级各种各样的活动。通过组织这些活动,提高了自己的组织协调能力,加强了团队合作意识。同时也让我充分认识到,个人的能力毕竟很有限,只有通过团队合作,集思广益,取长补短,才能更好的完成工作。如果这次我有幸竞聘上营销经理,我想打造一个平台,让自己的同事在一种轻松却不失严谨的氛围中工作,大家相互合作,具有良好的团队精神。

 同时我认为,营销也是一种服务。既然是一种服务,就应该做到让大家满意,用热情和真心去做。,工作中不可或缺的要素,是推动我们在工作中不断创新,全身心投入工作的动力。加上挑战自我的意识,我相信我能胜任这份工作。

 “诚信是我们合作的基础,双赢是我们共同的目标!”我愿与x文化一起发展,一起创造辉煌的历史!谢谢大家!

产品经理面试自我介绍7

 您好!很荣幸有这样一个机会,让我相各位介绍我自己.我毕业于_大学主修_专业。

 个性上性格开朗,亲和力强,吃苦耐劳,具有较强沟通能力和良好的团队合作精神。

 擅长于通过解决顾客投诉,提高顾客对公司的满意度从面增加销售额。

 具有_年在__方面的工作经验。,曾为两个公司从创建初一手建立公司规章制度,并完成职能规划、公司架构、管理层建设及建立企业文化等工作,为其日后发展壮大奠定了坚实基础。对企业大客户进行维护,量身定做内训课程,大大提升了团队凝聚力及同仁业务水平,为公司产生更大业绩起到推动作用。

产品经理面试自我介绍8

 为人诚恳、吃苦耐劳,特别是有做事能持之以恒,对销售工作充满热情,从事医药招商工作9年多了,积累了丰富的经验,对医药招商工作有深刻的认识,拥有较丰富的药品市场销售实战经验,具有良好的沟通协调及业务洽谈能力。

 熟悉北京OTC终端市场,有相关OTC市场操作经验,与各终端连锁总部有较好的客情关系。参加过系统的市场营销、广告、传播的培训,多次获得企业的销售标兵,销售状元以及回款能手等荣誉。

 在工作中参加过多次公司的内训和外训,有过硬的专业知识和销售经验,能够经常出差。

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彭湃,一位资深互联网从业者,具有多年的互联网行业从业经验,曾在多家知名互联网企业担任高管职位,拥有丰富的互联网产品、运营、市场等方面的经验。以下是彭湃的职业经历。

一、200X年至200X年,就职于XX公司,担任产品经理职位

在XX公司,彭湃负责公司旗下产品的策划、设计、开发和推广工作。他主导了多个产品的开发和上线,其中最为成功的是“XX”产品。该产品在上线后迅速赢得了市场和用户的认可,成为了行业内的佼佼者。

操作步骤:

1.确定产品的目标用户和市场定位;

2.制定产品策略和设计产品功能;

3.指导开发团队完成产品开发;

4.制定推广策略,进行推广宣传。

二、200X年至200X年,就职于XX公司,担任市场总监职位

在XX公司,彭湃负责公司市场部门的管理和运营工作。他主导了公司品牌推广、市场营销、公关活动等方面的工作,成功地提升了公司品牌知名度和市场份额。

操作步骤:

1.确定公司的市场定位和目标用户;

2.制定市场营销策略和推广方案;

3.组织市场活动和公关活动;

4.监控市场反馈和效果,不断优化营销策略。

三、200X年至200X年,就职于XX公司,担任运营总监职位

在XX公司,彭湃负责公司运营部门的管理和运营工作。他主导了公司网站、APP等产品的日常运营和管理工作,成功地提升了产品的用户活跃度和留存率。

操作步骤:

1.确定产品的运营目标和KPI;

2.制定运营策略和运营;

3.监控产品的运营数据和用户反馈,不断优化产品和运营策略;

4.组织用户活动和促销活动,提升用户活跃度和留存率。